海南:放心来,放手干,有保障!

  • 来源: 看房网
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海南自由贸易港采用法定机构、事业单位、国有企业主要负责人(法定代表人)引起各路媒体的关注:为什么提出这三个职务面向世界采用 ,对采用者有什么要求,如果来到海外人员如何管理和服务……3月1日海南自由贸易港采用全球采用法定机构、事业单位、国有企业主要负责人(法定代表人)新闻发布会,来自委员会组织部、省科技厅、公安厅、三亚市、洋浦经济开发区、省农垦控股集团等有关单位的负责人对此进行了解读。

蹄疾稳步实践探索。
分批试验、小规模启动、大范围筛选。
允许境外人员担任海南自贸港内法定机构、事业单位、国企法定代表人,是党中央赋予海南自贸港的特殊政策。省委组织部相关负责人表示,为了在实践中稳步执行这项政策,我省决定采取分批试验、小规模启动、大范围筛选的方式。最终选择三亚市旅游推广局局长、洋浦经济开发区保税港区发展局局长、洋浦海垦物流有限公司总经理等三个岗位全球招聘,主要着眼于选择岗位的代表性、对国际人才需求的迫切性和海南自贸港建设的现实需求。
从代表性上看,《海南自贸港建设总体方案》提议允许境外人员担任法定代表人的机构有三类,分别是法定机构、事业单位和国有企业。这三类机构的性质特征各不相同,选择三种不同类型的机构作为代表先试,保证改革试验机构类型的全权复盖,为下一步推进各级改革积累经验,对今后推进人事制度改革具有良好的探索价值和示范意义。
从紧迫性来看,海南对具有全球视野和战略眼光、通知相关行业国际规则、具有先进管理经验的国际人才需求非常迫切。将上述三个单位的主要选手从国内扩展到国际,面向全球招揽人才,有利于吸收国际先进的经营管理理念、运营模式和工作方法,提高国际水平,扩大发展空间,推进海南自由贸易港建设。
从自贸港建设的现实需求来看,三亚是落实我省三区一中心战略定位的重要基地,洋浦是海南自贸港建设的先行区,海南天然橡胶产业集团股份有限公司是我国天然橡胶生产的龙头企业,面向全球选择国际人才,有利于提高招聘单位的市场竞争力和国际化水平,进一步巩固产业发展基础,为海南自贸港建设注入新的改革动力和发展活力。
制定招聘海外人员管理规定。
全面实施市场化选人机制。
这次选择面向世界范围,意味着国内人员和海外人员都可以应聘。与国内人员已有很多政策制度规范管理相比,选择的海外人员,国内还没有比较成熟完善的制度体系,海南怎么管理?
省委组织部相关负责人介绍,我省加大制度整合创新力度,对海外人才选拔、管理和服务,研究发表了《海南自由贸易港聘用海外人员担任法定机构、事业单位、国有企业领导职务管理规定(试行)》(以下简称《规定》),对海外人员担任法定机构、事业单位、国有企业员工的主要问题,包括录用、管理、监督、报酬、退出等
《规定》公布必将为我省海外人才引进、管理和服务提供制度规范和科学指导,帮助海外人才进一步融入海南自由贸易港建设事业。该负责人表示,聘用海外人员采用比较灵活的市场化选择人员机制,全面实施市场化选择、合同化管理、市场化报酬,实现海外人才进出、职务上下、报酬高。
同时,我省积极为海外人员解决事业发展忧虑,符合条件的海外人员可以享受海南自由贸易港人才个人所得税减免相关政策,购房、汽车购买、儿童入学、配偶就业、医疗保障等人才引进相关政策待遇特别优秀或工作特别需要的,可以适当延长就业年限或推荐其他职务
优化海外人员便捷服务措施。
让国际人才进来留住
事实上,海南为了吸引更多外国人到海南自贸港创业就业,不仅创新出台了《规定》,还在国际人才服务方面创新出台了一系列保障政策措施,形成了创新的整合效应,让各类外籍高层次人才入驻留得住。
省科技厅相关负责人表示,在政策保障方面,我省发布了外籍高精尖不足人才认定标准,为外籍高精尖不足人才出入境、停留、工作许可便利化管理服务提供了政策保障,在工作机制方面,与省公安厅建立了外籍人员工作、居住联合检查一体化平台,开展了联合审查工作,实现了在线一网申请、一网通行的审查管理方面,扩大和放宽了外国人才分类标准的范围和限制,外国人来海南工作的审查期限缩短到7 个工作日,a类外国人才最短可以在3个工作日内获得外国人才认可,在外国人才认可的外国工作范围内设立高级人才认可,在外国人才认可的外国人才认可范围内设立高级工作。
我们积极解决各种外国高层次人才进来留住等一系列出入境和移民问题。省公安厅出入境管理局相关负责人表示,海南自由贸易港法定机构、事业单位、国有企业担任领导职务的外籍高层次人才已经完成了工作许可证,但由于行程急促等原因没有完成工作签证的,可以在入境口岸申请工作签证入境的工作许可证也没有完成的情况下,政策也有保障。也就是说,相关主管部门发行的邀请函可以申请人才签证入境。
同时,我省有关部门也将为外籍高层次人才在海南工作和生活重点提供四个方面的便利,让他们留住。,可以申请签发有效期5年内的长 期签证或居住许可,减少申请签证或居住许可的频率,节省时间成本。第二,有家政服务需求的,允许雇佣外国家政服务人员,解决家庭生活的忧虑。第三,如果你需要兼职工作,你可以通过工作单位和兼职工作单位的同意在海南兼职,在更多的平台上实现你的自我价值。第四,如果有居住意愿,海南省人才主管部门推荐,可以申请居住,外籍配偶和未成年儿童可以一起申请。
向国内外优秀人才发出邀请。
渴望拥有全球视野、通知国际市场规则的高素质人才。
发布会上,三亚市、洋浦经济开发区、省农垦控股集团合作向国内外优秀人才发出诚挚邀请,说明了三个部门的国际人才需求。
从需求来看,他们都渴望拥有国际先进企业管理工作经验和全球视野,通知国际市场规则,拥有业务优秀的高素质国际人才。
据三亚市相关负责人介绍,三亚市旅游推广局是刚成立的法定机构,实行企业化管理、市场化运营,具体负责全球开展三亚旅游宣传和推广,承担对外旅游交流和合作等工作。对局长的职务候选人,其教育背景、专业背景与旅游有很高的关联度,具有丰富的相关行业工作经验,世界500强企业和航空、旅游相关政府部门和机构担任管理职务的优先事项,具有国际视野,国际旅游市场规则
据洋浦经济开发区管理委员会相关负责人介绍,洋浦保税港区是目前全国政策的海关特别监督区域。因此,招聘人才应具有国际视野,了解中国香港、新加坡、迪拜等国际自由贸易港,领导团队创造一流商业环境的国际经贸规则,具有具有先进理念和科学思路的勇敢创新开拓的勇气和能力,为海南自由贸易港开展压力测试
省农垦控股有限公司负责人表示,洋浦海垦物流有限公司今后将重点开展国际物流业务,以智能物流、供应链物流为发展方向,海南橡胶集团融入世界市场,成为国际企业的重要一员。这次世界性的采用,希望选择具有国际先进企业管理经验、视野开阔的国际化人才,选择经营、管理良好的高素质复合型人才、、勇敢创新的专业型人才。

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